En coach er oprindeligt en engelsk betegnelse for en hestetrukket hyrevogn, men formålet med at benytte en coach er på mange måder det samme som dengang:
På behagelig, men effektiv vis at blive bragt fra hvor du er til hvor du ønsker at komme hen.
Jeg tilbyder coaching til ledere, medarbejdere eller selvstændige, til både enkeltpersoner og grupper. Jeg tilbyder coaching til mange forskellige ønsker. Der kan være tale om enkle velafgrænsede problemer eller mere brede problemstillinger. Temaer kan være: Balancen mellem arbejde og privatliv, udvikling af særlige lederkompetencer, eller simpelthen personlig udvikling.
Coaching er på en måde en mellemting mellem terapi, supervision og træning. Det er bare typisk mere mål- og løsningsorienteret. Jeg arbejder konkret efter løsningsfokuserede metoder, hvilket er en retning under den systemiske paraply. Du kan læse mere om systemisk tænkning her på hjemmesiden, men overordnet kan jeg beskrive et par af de særlige løsningsfokuserede antagelser, som har indflydelse på den coaching, jeg tilbyder: